分类：（A3）

 柴人社案字（2020）第04号

对九江市柴桑区政协第一届委员会

第三次会议第84号提案的答复

周子为委员：

您提出的关于“关于解决贫困人员就业岗位问题的建议”84号议案收悉，现回复如下：

近年来我区相继出台《九江县开展政府向社会力量购买公益性岗位从业人员招聘和管理服务实施方案》九县人社字〔2015〕23号、《关于进一步加强扶贫公益性岗位管理的通知》柴人社字〔2019〕46号、《关于进一步做好扶贫公益性岗位开发管理工作的通知》柴开发〔2020〕7号、《九江县党政机关、事业单位编制外自聘人员清理规范工作方案的通知》九县办字〔2017〕85号、区委和区政府办公室印发《九江市柴桑区党政机关、事业单位编制外自聘人员清理规范工作的补充规定》等一系列有关政府购买公益性岗位，安置困难人员的政策文件。主要是通过政府购买服务，进一步规范、健全、有效的公益性管理平台和机制，培育发展行为规范、诚信度高的社会组织，从而提高工作质量和效率，达到政府满意，困难人员受益双赢的目的。经过多年运行，目前每年都有通过政府购买服务，区直单位安置安置困难到保安、保绿等一些公益岗位就业，据统计区直单位每年安置困难人员在市容环卫、交通协管、保洁保绿等岗位230余人，有效解决了困难人员就业难的问题。

按照江西省人力资源和社会保障厅、财政厅《关于进一步规范全省就业创业培训管理工作有关问题的通知》赣人社发〔2014〕32号文件精神，家庭服务业培训、创业培训和其他培训通过政府购买服务的方式组织实施，为了做好我区家政、电子商务等培训工作，我局培训中心每年都和具有培训实力的优质社会培训机构开展合作，组织困难人员参加家政服务、电子商务等项目培训。2020年开办3期家政培训班，培训学员90人，电子商务班1期，培训学员30人，通过技能培训提高困难人员就业技能，使他们学有所长，提高自身就业本领，同时也可提高经济收入。就业是最大的民生，也是社会关注的热点难点，感谢您的支持和关注，我们将继续在全力做好疫情防控工作的同时，加大援企稳岗力度，有效减少失业、稳定就业，维护就业局势总体稳定。

附件：政协提案办理情况征询意见表

九江市柴桑区人力资源和社会保障局

                      2020年11月23日

签发领导：李泱泱

联系人及电话：周良金   18970202162

抄报：区政协提案委，区政府办督查室。

九江市柴桑区人力资源和社会保障局       2020年11月23日印发