柴桑区工信局2020年政府信息公开年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》，特向社会公布2020年度柴桑区工信局信息公开年度报告。本报告由概述，主动公开政府信息情况，依申请公开 信息情况，咨询处理情况，行政复议、诉讼和申诉情况，工作存在的主要问题及改进情况组成。本报告中所列数据的统计期限自2020年1月1日起至2020年12月31日止。

一、工作情况：

（一）统一思想，加强领导。我局把工信政务公开工作作为一项重要工作来抓，将工信政务信息公开纳入全局目标绩效考核，使干部职工充分认识到推行工信政务信息公开制度是实践是加强社会主义民主政治建设和改进政府机关作风建设的重要措施。为切实加强信息公开工作，区工信局在信息工作机构建设上，指定人秘股负责，由一名班子领导分管，确立由人秘股牵头，各相关股室协同落实的工作机制。人秘股负责全局信息公开工作的组织和协调，维护更新信息网及政府门户网站有关信息公开发布内容，负责工作动态信息的编辑发布，制定和完善工信局信息公开目录和信息公开指南。

（二）信息公开目录、公开指南及相关制度建设按照政府信息“以公开为原则、不公开为例外”的基本要求。2020年我局确定了信息公开的具体内容，主要包括机构职能、年度报告、经济运行、工作动态等，规定了主动公开时限。

（三）推进“五公开”，增强政务透明度。我局开辟政务信息公开专栏向社会公开机构设置、部门职能等信息，定期公开工信局重点工作目标完成情况及工作信息。利用局微信公众号等网络信息平台及时公开发布政务信息、上传政府工作动态。一年来，我局共发布各类政务信息50余条。对企业帮扶、疫情防控、惠企政策等一系列关系到企业切身利益的政策通过网站、会议、文件、公开栏等形式面向社会、向企业全面公开、层层公开、广泛公开，促进了工作的全面落实。还通过召开企业座谈会、企业调研等形式等提高企业参与度，基本构筑起了全局政务公开网络，确保了我局政务公开工作的实际成效。在落实政务信息公开的过程中，我们严格执行审核制度，在信息公开前，都要经过专职信息员、分管领导的审核批准。一年来，未发生超越工信局公开范围和内容失实的信息公开情况。

总体来说，我局在全面推行政务公开制度的同时做到了“三个结合”：一是把推行工信政务公开与改进局机关工作作风、提升五型政府行政效能相结合；二是把推行政务公开工作与提高局机关对企的服务质量和工作效率相结合；三是把推行政务公开与依法治理相结合，接受企业和社会各界的监督，强化干部依法行政和廉洁勤政的意识。

二、政府信息公开的收费及减免情况

目前我局实行全免费提供信息公开。

三、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况

我局尚未接到因政府信息公开引起的举报、投诉、申请行政复议或提起行政诉讼的案件。

四、政府信息公开存在的主要问题及改进工作措施

2020年,我局在推进信息公开方面做了大量成效的工作，但与上级的要求相比依然存在一定差距,主要表现在：一是因人员有限，平时忙于日常事务，政府信息公开的及时性和有效性不是很强；二是政务公开资料档案化建设有待提升；三是政策解读、回应关切和公众参与有待加强；四是政府信息公开的激励机制还不够健全等。

针对上述问题,我局将从以下两个方面进行改进：一是选派专门人员参加政府信息公开培训,提高业务水平，提升政务公开工作的时效性；二是规范和完善政府信息公开内容、形式，提高公开的针对性；三是加强政府信息公开工作的监督检查，增强主动公开意识,加大公开力度，确保把政务公开工作落到实处。

                      2020年12月31日